16 01 2010
தணிக்கை செய்வதில் தணியா வேகம் -16.: ” எந்த ஏ.ஜீ.க்கு ப்ரீதி?
நல்ல காலமும் பிறந்தது. ஃபண்ட்ஸ் 4 வேதாளத்திற்கு வேறு முருங்கை மரம். எனக்கு டிபுடி அக்கெளண்டண்ட் ஜெனெரலாக ப்ரமோஷன், அதே ஆஃபீஸில். பொறுப்பு பொதுப்பணித்துறை தணிக்கை. கண்ணில் கட்டி காட்டில் விட்ட மாதிரி இருந்தது. PWD (Public Works Department) என்ற அந்த துறையை, Public Waste Department என்று ராஜாஜி சாடியதையும், அதை தனது முதல் எதிரி என்று பிரகடனம் செய்தததையும் நினைவு கூர்ந்து, வேலையில் மும்முரமாக இறங்கினேன். கண்கூடாக தெரிந்த விஷயம, ஆஃபீஸில் உட்கார்ந்து கொண்டு தணிக்கை செய்வது, தபாலில் கல்யாணம் செய்து கொண்டு இருப்பது போல என்றும், களத்தில் இறங்கி தணிக்கை செய்வதே உகந்தது என்றும் சொல்லலாம். ஆனால், களத்தில் இருந்து வரும் இன்ஸ்பெக்க்ஷன் ரிப்போர்ட் எல்லாவற்றுக்கும். அதே புரியாத மொழியில் வரும் பதில்களை கண்டு களைத்துப்போனேன்.
ஆபத்பாந்தவனாக வந்தார் திரு. ஆர். ஸ்வாமிநாத அய்யர் என்ற அக்கவுன்ட்ஸ் ஆஃபீஸர். அவரோ ஜாம்பவான். நானோ கத்துக்குட்டி/அவருக்கு மேல்நிலை அதிகாரி. அவருடைய திருமகனார் தொடர்பில் இருக்கிறார். அவருக்கு இது தெரியவேண்டும். திரு. ஆர். ஸ்வாமிநாத அய்யர் பொறுமையாக பாடம் எடுத்தார். வேலை வாங்கினார். டெஸ்ட் வைத்தார். பதவி நிலைகளையும் மறக்கவில்லை/ அதீதமாக பாராட்டவுமில்லை. அதேமாதிரி, திரு.ஜி.டி.சுந்தரராஜன்,திரு.டி,கே,வெங்கடாசலம். இவர்கள் எல்லாம் வேலை நன்கு அறிந்தவர்கள். மாற்றம் விரும்பாதவர்கள். என்று அந்த மூத்த அதிகாரிகள், நம்மை ஒருமையில் அழைக்கிறார்களோ, அன்று தான் பாடம் தொடக்கம் எனலாம். அப்படி ஒரு இடைவெளி.
தகரியமா, முதல் தடவை களத்தில் இறங்கியபோது, மற்றொரு விஷயம் புலப்பட்டது. போன இடம் ஒரு அணைக்கட்டு; மாலை ஏழு மணி; இருட்டிவிட்டது. உயர்நிலை பொறியாளரோ சகதியில் நின்று கொண்டு மேற்பார்வை செய்து கொண்டிருந்தார். அறிமுகம் ஆனவுடன், 'எனக்கு தணிக்கை ரிப்போர்ட்டுக்கு ஏன் பதில் போட நேரமில்லை என்று புரிகிறதா?'என்றும் கேட்டுவிட்டார். அது நியாயாமாகதான் பட்டது. அவரும் பிறகு Field realities என்று பாடம் எடுத்தார். நாம் அடக்கி வாசித்தால், அவர்கள் முனைந்து சொல்லிக்கொடுப்பார்கள். இது நிற்க.
ஆடிட் என்ற சொல்லுக்கு கேட்டு அறிவது என்று பொருள். கேட்க, கேட்க, முடிச்சுகள் அவிழும். 'தாட் பூட்' என்று லெட்டர் போட்டால், 'பூட் தாட்' என்று பதில் வரும். இப்டியேப்போனா, இங்குள்ள குமாஸ்தாவும், அங்குள்ள குமாஸ்தாவும், அதிகாரிகளின் கையொப்பத்தை பினாமியாக பாவித்து,குத்துச்சண்டை, பழிச்சண்டை போட்டுக்கொள்வார்கள், எந்த ஏ.ஜீ.க்கு ப்ரீதி?
பி.கு.
கீதா சொல்ற மாதிரி, ஓம் ஐயா மாவட்ட ஆட்சிமுறைகளை எளிதாக, தெளிவாக, பகிர்ந்து கொண்டார். நல்லதாபோச்சு..ஆஃபீசுக்கு ஆஃபீசு வெவ்வேறு நடைமுறைகள். அவரவர் குழப்பங்கள் அவரவருக்கு; மற்றவர்களையும் பாதிக்கும். இந்த டாட்டந்ஹாம் துரையை பார்த்திருக்கிறேன். ஆட்டொக்ரஃப் கூட வாங்கியிருக்கிறேன். பஹூ கார்யாமாக, 1946ல் புதுக்கோட்டையில் அவருக்கு இறுதி மரியாதை வேறு. ஸ்கூல் லீவா? புதைத்த பிறகு தான் வீடு திரும்பினேன். அவரே ஒரு மாமாங்கம் புதுக்கோட்டை அட்மினிஸ்ட்ரேடர் ஆக காலம் போக்கினார். வேலையத்த வேலை. அவரை விடுவோம்.
தற்காலம், அதிகாரிகளுக்கோ, ஊழியர்களுக்கோ இந்த முறை தெரிந்திருக்காது. தெரிந்தாலும் செய்யமாட்டார்கள். கேள்விமுறை இல்லை. கடந்த சில வாரங்களாக, ஜூனியர் விகடனில் மாவட்ட நிர்வாகங்கள் அலசப்படுகின்றன,வெளிப்படையாக. நிர்வாகத்தின் எல்லா உறுப்புகளும் பழுது அடைந்ததாக தோற்றம். தணிக்கைத்துறையும் பலவீனமாகாமல், இழுத்துப் பிடித்துக்கொண்டு வேலை செய்யவேண்டும். அங்கும் சீர்திருத்தம் தேவை.
No comments:
Post a Comment